Con los inconvenientes sucedidos en la última transición municipal en torno a nombramientos de personal, paralización de servicios públicos y gastos por fuera del presupuesto municipal –que ha sido una característica que se ha repetido en otros recambios institucionales durante este siglo en Paraná–, el intendente, Adán Bahl, presentó un proyecto de ordenanza que busca garantizar las transiciones entre la gestión entrante y saliente, dentro de un marco institucional.
Transición municipal: se vota con consenso político
La iniciativa de la transición, apunta a que los cambios de gestión sean ordenados y evitar que los vaivenes políticos afectan los servicios públicos
12 de noviembre 2020 · 18:10hs
En la sesión del Concejo Deliberante programada para este viernes, será votada la iniciativa que contó con el aval unánime en la comisión de Legislación, de los tres bloques políticos. Con las firmas de los ediles Luisina Minni, Sergio Elizar, Sergio Granetto y David Cáceres (Frente Creer Entre Ríos), Maximiliano Rodríguez Paulín y Walter Rolandelli (Juntos por el Cambio) y Emiliano Murador (Paraná Futura), refleja el consenso alcanzado, aunque en recinto se conocerá la postura de los dos bloques unipersonales recientemente conformados por Claudia Acevedo (UCR) y Desiree María del Valle Bauzá (PRO).
De todos modos, la concejala Minni indicó a UNO que conforme lo resuelto en labor parlamentaria, el resto de los ediles que no integran la comisión también votarían a favor de la iniciativa.
De ese modo, el proyecto elevado saldría por consenso, tal como propuso y aspiró el jefe comunal, al explicar en una entrevista con UNO el propósito de la iniciativa.
Entre los puntos salientes, el proyecto remarca la constitución de una Comisión de Transición de Gobierno, compuesta por 10 miembros (cinco del intendente en ejercicio, y similar número propuestos por el electo); establece limitaciones y autolimitaciones para que en el transcurso del último año no se produzcan nombramientos de personal o recategorizaciones; la coordinación para el acceso a la información del funcionamiento de las distintas reparticiones y situación global del municipio; y la redacción de un informe final. En ese documento deberán constar la ejecución del cálculo de recursos; el presupuesto de gastos; la nómina de acreedores; planilla de evolución del pasivo; deuda consolidada; situación del Tesoro; el detalle de los fondos nacionales ingresados; la planilla analítica de cuentas especiales y fondos de terceros entre otros detalles.
En tanto que establece que el Departamento Ejecutivo Municipal “no podrá efectuar designaciones, pases a planta permanente, ni recategorizaciones de personal de cualquier naturaleza que afecten fuentes de financiamiento presupuestarias durante el último año calendario de gestión”, según artículo 12, mientras que en el 13 se determinan excepciones a esas restricciones de designaciones, “que sean resultado de procesos de selección y/o concursos ya iniciados o en curso; las prórrogas de designaciones transitorias y de contratos; la cobertura de cargos que no puedan postergarse por su carácter esencial o pases a planta permanente y/o recategorizaciones derivados de negociaciones colectivas con gremios, y las designaciones de personal de gabinete.